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摘 要：人力资源规划作为企业战略发展的重要组成部分，对预测和满足企业未来的人力资源需求至关重要。同时，高效的人才队伍建设也是企业获得持续发展的关键因素。二者相互关联，共同构成企业人力资源管理的核心内容。基于此，本文探讨了企业人力资源规划和人才队伍建设之间的关系，并分别研究了人力资源规划和人才队伍建设的重要性、面临的挑战及应对策略，以期为相关企业提高人力资源管理水平提供有益参考。（剩余4186字）
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企业人力资源规划及人才队伍建设
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