企业人力资源管理机制分析

——以WX集团为例

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摘?要:现阶段,市场竞争日益激烈,要想提高经济效益和实现可持续发展,企业需要做好人力资源管理来吸引人才、留住人才,以高素质人才助力企业高质量发展。基于此,本文以WX集团为例,从管理理念、用人理念、激励机制、企业文化等方面出发,分析了WX集团蓬勃发展的主要原因,以期为相关企业提供有益参考。

关键词:企业;人力资源管理;激励机制;企业文化

对企业而言,人才是第一生产力。(剩余4522字)

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