基于平衡计分卡的制造企业行政管理部门绩效考核体系分析

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摘 要：制造企业是我国社会主义经济的重要支柱。近些年来，在国内原材料价格上涨、国际贸易壁垒严重以及新冠疫情常态化的背景下，我国制造企业为了将管理水平提升至新高度，出台了一系列管理办法。其中，大力加强企业绩效评价力度、完善企业绩效评价体系成为我国大部分制造企业的工作重心。有效的绩效考核制度不光对于提升企业的管理水平有着很大的帮助，还有利于提升企业的核心竞争力。（剩余5447字）

试读结束

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