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[摘 要]随着科技的飞速发展,新型研发机构应运而生,其为科研人员提供了更加广阔的研究空间。这些机构倾向于跨学科合作、鼓励创新思维,对科研人员的技能和素质要求也越来越高,这就需要重新审视并调整科研人员的绩效考核体系,以适应新的科研环境。本文从新型研发机构科研人员的绩效考核方向和原则入手,对现阶段科研人员绩效考核中存在的问题及优化措施进行深入探讨,希望为相关机构提供有价值的参考和建议。(剩余5609字)
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探讨新型研发机构科研人员的绩效考核
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