人力资本价值存量对创新发展的影响研究

——来自深圳国家自主创新示范区的经验证据

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摘 要：一直以来，我国十分重视创新发展进程。通过构建人力资本价值存量和创新发展的测评指标体系，基于深圳国家自主创新示范区（简称“自创区”）2009-2022年的数据，运用指数分析、回归分析和VAR模型研究人力资本价值存量对创新发展的影响。结果显示：①深圳自创区科技人力资本价值存量指数增长缓慢，尖端研发人员和技术人才仍有缺口；科技经费和R&D人才投入力度有待加强；②深圳自创区人力资本价值存量显著促进创新发展，人力资本价值存量每提高1个单位，创新发展提高1.009个单位；③人力资本价值存量3个维度对创新发展及其3个维度的影响效应呈增长趋势，滞后10期时，教育人力资本存量对创新发展的影响最强，为71.653%。（剩余15726字）