数字经济发展能否缓解劳动力市场“极化”？

——基于我国31个省级面板数据的实证分析

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摘 要： 数字经济发展对劳动力市场的技能结构变化带来了深刻影响。基于2011—2022年我国31个省（自治区、直辖市）面板数据，运用双向固定效应模型、非线性调节模型等方法，探究数字经济发展对劳动力市场“极化”的缓解作用。研究显示：数字经济发展能够促进中层次技能劳动力就业增长，并抑制高技能和低技能劳动力就业的两端分化，从而缓解劳动力市场“极化”；从具体机制来看，数字经济发展主要通过提高劳动力技能互补程度和增强劳动力流动性，来缓解劳动力市场“极化”；数字经济发展不仅能够显著缓解技术进步对劳动力市场产生的高技能“极化”偏向影响，而且在产业结构升级与劳动力市场“极化”的U形作用关系中具有负向调节作用；但数字经济发展对劳动力市场“极化”的缓解效果存在性别异质性，其对女性样本的劳动力市场“极化”具有显著双向缓解作用，对男性样本的劳动力市场“极化”的抑制作用则主要表现在高技能偏向方面。（剩余27298字）