从医养结合看护理人才队伍的战略性开发

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［摘 要］ 人口问题是“国之大者”，重视老龄化已成为国家战略。基于我国不同年龄段老年人口规模和各类失能、半失能老人规模的预测，分别提出到2025年、2035年和2050年我国养老机构护理员需求约为242万、399万和533万。建议基于我国养老护理人才开发标准体系，借鉴国际经验，传承弘扬中华优秀传统文化，做好护理人才中长期培育发展规划，加强法制保障，以开放性、多元化的思路，建设彰显“天医匠心”的老年护理人才队伍，不断提升老人健康水平。（剩余10370字）

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