做有松弛感的管理者

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德国社会学家哈特穆特·罗萨说过：“今天的社会是一个加速社会，‘当下’这个时态在不断地萎缩。”时间成为一个稀缺的东西，人们的生活步调也在加速，都想在当下的时间内做更多的事情。在这样的社会背景下，管理者们也不断追求快节奏，在高度紧张的状态下，身体、情绪、思维都拉到极限，似乎失去了“慢慢来”的能力。管理真的需要这样紧绷吗？答案是否定的。（剩余1157字）

试读结束

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