动态能力赋能与资源类企业新质生产力的形成

——以北方稀土为例

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【摘要】新质生产力是传统生产力的演进, 拥有高技能劳动者、 智能化劳动资料和多样化劳动对象, 实现生产要素优化组合的跃升, 具有强大的创新发展动能, 在矿业资源类企业的可持续发展中发挥重要作用, 其形成逻辑值得深入探讨。基于企业动态能力视角构建“动态响应—多维赋能—新质生产力形成”的过程框架, 并以北方稀土为典型案例, 探究资源类企业新质生产力的形成过程。(剩余16859字)

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