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随着医疗体制改革的不断深化,医院的管理环境和运营模式正面临巨大变化。在提供优质医疗服务的同时,如何提升资源利用效率、降低运营风险、规范经济活动成为医院管理者关注的核心问题。内部控制体系作为现代医院治理的重要组成部分,旨在通过一系列制度和流程保障医院运营的合法性和高效性。然而,单纯依靠内部控制难以全面覆盖医院管理的方方面面,而科学的绩效考核机制则可以通过量化评价促进管理目标的实现。(剩余5054字)
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医院内部控制体系完善与绩效考核的联动机制研究
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