论新经济形势下如何提升人力资源服务效能

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摘  要：首先，阐述了新经济形势下提升人力资源服务效能的必要性，包括降低社会失业率、维护人力资源市场稳定、促进人力资源管理信息化建设。其次，分析了人力资源服务效能提升中存在的问题，具体有就业服务内容有待完善、人力资源信息化建设程度较低、亟须加大创业就业扶持力度、信息共享有待提高、监督渠道单一。（剩余5602字）

试读结束

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