改革形势下医院聘用人员队伍建设中的问题及策略探讨

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摘要：在现代医疗体制改革的背景下，医院聘用人员队伍建设对于提升医疗服务质量和提高医院管理效率显得尤为重要。专业素质的提升和整体管理能力的增强是医院赖以生存和发展的核心。然而，聘用人员队伍建设在实际操作中遭遇了多方面的挑战，包括人员的归属感缺失、高流动性、高层次人才招募难等问题，直接影响到科室的稳定发展以及医疗服务质量。（剩余5023字）

试读结束

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