注册帐号丨忘记密码？
1.点击网站首页右上角的“充值”按钮可以为您的帐号充值
2.可选择不同档位的充值金额，充值后按篇按本计费
3.充值成功后即可购买网站上的任意文章或杂志的电子版
4.购买后文章、杂志可在个人中心的订阅/零买找到
5.登陆后可阅读免费专区的精彩内容
摘要：文章探讨了数字经济时代人力资源管理数字化转型的模式。首先，介绍了数字化人力资源管理模式的发展阶段，并分析了每个阶段的特点和功能。其次，分析了传统人力资源管理存在的问题。再次，阐述了数字化人力资源管理的主要功能，如在线公司结构、在线目标监控系统、电子文档流转、集成外部数字平台、在线员工培训系统和员工适应性评估等。（剩余6353字）
登录龙源期刊网
购买文章
数字经济时代人力资源管理数字化转型模式探讨
文章价格：5.00元
当前余额：100.00
阅读
您目前是文章会员，阅读数共：0篇
剩余阅读数：0篇
阅读有效期：0001-1-1 0:00:00