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当前,市(县)公共就业部门工作任务日益繁重,乡镇(街道)、村(社区)人社服务机构撤并,工业园区用工服务越发精细,人员不足、业务不精、服务粗放等基层公共就业服务供给能力不足等问题越发凸显。江西省宜春市结合“5+2就业之家”建设,从资金、人员、场地等方面,通过“夯实一个基础、升级一张网络、补充一方力量”,推动服务配置标准化、服务手段精细化、服务人员多元化,着力破解基层公共就业服务“人少”难题。(剩余2557字)
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宜春市:“三个一”解难题让“就业之家”更暖心
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