以“三元”关系化解新就业形态劳动者权益保障困境

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随着大数据、人工智能、云计算等新技术在我国广泛应用，以互联网平台为支撑的共享经济等新业态在我国迅猛发展，吸纳了大量劳动力，从而形成了新就业形态，包括快递员、网约送餐员、网约车司机、网络营销员等。据统计，我国目前新就业形态劳动者总数约8400万人，占职工总数的21%。新就业形态劳动群体在扩大就业容量、增强就业弹性、缓解就业压力等方面发挥着重要作用，已成为吸纳就业的“蓄水池”、经济发展的“助推器”。（剩余3346字）

试读结束

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