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1引言
近些年来,环境的动态性和竞争压力促使临时团队(temporaryteam)的组建愈加频繁(Moseley,2019;孙锐等,2018)。这些团队为了某个任务临时组建、随着任务结束解散,成员之间有较强的相互依赖性。临时团队能够快速集中力量和智慧,在一定时间内精准处理复杂的任务。常见的临时团队形式包括急诊团队、产品设计和发布团队、电影制作团队、创新项目团队、航班机组团队、危机反应团队、陪审团等(Aksinetal.,2021;Burke&Morley,2016)。(剩余35796字)
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社会网络视角下临时团队协作历史对协作主动行为的影响
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