德惠市： 多措并举优化人才环境

近年来，德惠市委围绕人才强市战略，集成创新人才举措，拓宽引、育、用渠道，激发创业动力，打破难引人难留人的桎梏，努力开创新时代全面振兴人才优势。

建立更加开放有效的人才使用机制。坚持以中央、省和长春市有关人才发展的政策为指导，细化有关部门责任清单，完善责任机制。定向开展目标责任考核，巩固工作成果，增强人才队伍建设的针对性。（剩余628字）

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