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乡村振兴战略是新时代“三农”工作的总抓手,而乡土人才是实施乡村振兴战略的关键要素。随着乡村振兴进程不断深人,乡村发展对乡土人才的数量和质量提出更高要求[1]。安徽省无为市作为粮食主产区和重要农产品供给基地,在乡土人才培养方面积极探索创新实践,积累了宝贵经验。当前,乡土人才培养仍面临诸多瓶颈,亟须从培训模式、平台建设、激励机制、服务保障等多个维度协同发力。(剩余5261字)
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乡村振兴与乡土人才培养的协同发展研究
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