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试用期变“白用期”
近年来，试用期劳动争议多发。如有的用人单位玩起了“套路”，随意延长试用期;有的用人单位在试用期将满时，随便找个借口辞退员工，试用期变“白用期”。试用期内的劳动者权益保护越来越不容忽视。
试用期不是“白用期”。企业不仅要支付员工试用期工资，还要按规定缴社保。对此，劳动合同法、社会保险法明确了“硬性标准”，给予充分保障。（剩余715字）
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