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当前,以Z世代(Generation Z,通常是指1995年至2010年期间出生的人群,有些学者也将该时间段的前后两年作为划分依据)或“00后”为代表的新生代员工已经进入劳动力市场,并即将成为主力军。新生代员工为职场注入新鲜血液的同时,也带来了新的管理问题。其中,新生代员工的高离职率现象已引起热议。(剩余8665字)
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新生代员工为何难以留住
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