老板和你谁该拿高薪
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同一个员工，他在你企业是庸才，到了别的企业可能就是人才，为什么？人家给的待遇高，把他的才能给激发出来了。你给的待遇低，员工自然没激情也没才情了。靠压低员工薪水来牟利，到头来还是你自己吃亏。本来这个员工可以给你每月创造10万元财富的，但由于你每月少给了他1000元薪水，他只给你每月创造8万元财富，你这不亏大了吗？
有这样一个故事：
一个企业经营者某次跟朋友闲聊时抱怨说：“我的秘书来公司两个月了，什么活都不干，还整天跟我抱怨工资太低，吵着要走，烦死人了。（剩余1310字）
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