把员工当作成年人对待

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1.我们只招成年人  

◆成年人最渴望的奖励就是成功。

◆你能够为员工做的最好的事情，就是只招聘那些高绩效的员工来和他们一起工作。

◆对于程序型的工作，顶级员工的输出量是一般员工的2倍；对于创新创意型的工作，顶级员工的输出量是一般员工的10倍！我们需要帮助后者认识到这里并不适合他们。（剩余1919字）

试读结束

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