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近年来,我国医疗卫生体制改革不断深化,公立医院作为医疗服务体系的核心,其预算绩效管理成为提高资源配置效率和提升公共卫生服务水平的重要抓手。新一轮医疗卫生体制改革(以下简称“新医改”)以“保基本、强基层、建机制”为核心目标,对公立医院的服务模式、运行机制以及管理体系提出了新的要求。预算绩效管理作为现代医院管理的重要组成部分,是实现资源高效利用、提高医疗服务质量的重要保障。(剩余4341字)
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新医改背景下公立医院预算绩效管理优化路径研究
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