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智能财会人才培养困境
在国家政策与发展规划的引领下,不少学校已经开始转型培养复合型财会人才,但在该方面的研究中,依然处于改革探索阶段。目前大中型企业以及行政事业单位均加大了对新型智能型人才的需求,供需矛盾严重,出现上述问题的主要原因是学校对复合型财会人才的培养方式不合理。
一、人才培养目标未充分落实
在数智时代下,大众对财会人才提出了全新的要求,但目前大多数学校的财会专业在制定人才培养目标和方案时,并未及时顺应时代的发展。(剩余3828字)
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数智时代背景下复合型财会人才培养模式研究
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