会计职业道德建设的逻辑、症结与着力点

——基于组织文化视角

  • 打印
  • 收藏
收藏成功
微博 QQ空间 微信

【摘 要】 目前，已有文献对会计人员职业道德建设的问题、原因和对策做了深度探索，但缺少从组织文化视角去探究这些问题及其成因。会计人员职业道德建设实践虽已取得显著成效，但同时还存在诸多问题，会计人员“三坚三守”职业道德规范的提出与践行也正是要解决这些问题。实际上，基于组织文化视角，“三坚三守”的落地过程就是一个典型的文化建设过程。（剩余6330字）

试读结束

目录
monitor