工商管理中的人力资源管理策略探讨

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当前，新兴科学技术不断涌现，数字化与智能化技术的全面推广和应用，为各领域生产经营工作创造了有利条件。在企业大力推进技术创新的过程中，优秀的专业技术人才起着至关重要的作用。基于企业工商管理制定科学合理的人力资源管理策略，能够为企业的可持续发展提供强大驱动力。相关工作人员需深入研究企业人力资源管理的优化路径，为工商管理事业提供有价值的理论参考。（剩余4205字）

试读结束

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