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恩施 创新机制,协同推动流动党员“流而不失”
恩施市针对流动党员“去向难掌握、管理难覆盖”等问题,创新建立“部门协同、多维纳管”工作机制,推动全市3446名流动党员流动不流失、流动不脱管。根据城区流动人口多、流入党员多的实际,建立市委组织部牵头,公安、人社、市场监管、政务等部门联动的流动党员纳管会商机制,制定流动党员管理、服务“双清单”,细化具体工作事项56条,明确在流动人口居住管理、执照登记办理、档案托管等业务办理时,对流动党员信息同步摸排、同步登记、同步上报。(剩余2068字)
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