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在现代企业制度架构中,外部董事制度对于强化董事会独立性、专业性以及提升决策科学性具有不可替代的重要作用。然而,在实践层面,有效发挥外部董事作用面临着诸多困境与挑战,如何创新外部董事作用发挥机制,已经成为关乎提升国有企业治理效能与高质量发展的紧迫课题。通过实施“三专三有”管理,即专职化配备、专业化培养、专项化考核以及建立外部董事履职“三有”标准,能够有效激发外部董事工作积极性与责任感,提升履职能力与水平。(剩余4230字)
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以“三专三有” 创新外部董事作用发挥机制
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