国资委监管企业工资总额预算管理

【摘要】工资总额预算管理是指在国家输入分配政策的规定下，国资委监管企业需要围绕出资人的调控要求以及企业发展战略目标，以此来实现最大的经济效益。同时根据企业成本支出以及人力资源管理要求等，对企业内部工作人员的工资总额进行具体化分析，同时对工资支出总额进行合理的预算，并对预算进行规范化管理，以此为企业的经营与发展奠定良好基础。（剩余2815字）

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