大学生“慢就业”现象论析

——基于结构功能主义理论视角的阐释*

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摘 要：近年来，“慢就业”成为社会舆论关注的热点、政府工作报告的焦点、高校就业工作的痛点。当下大学生“慢就业”现象可以划分为主动型“慢就业”和回避型“慢就业”两种类型。大学生“慢就业”既受制于社会结构的约束，同时也是个体职业决策自愿选择的结果，是复杂社会结构约束下就业形式与就业观念多样化的综合体现。（剩余9131字）

试读结束

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