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摘 要：我国近年来评定的“十大热门城市”，如北京、上海、广州、武汉、成都等，为促进城镇化发展建设进程，高度重视人才引进战略。经各城市地区采取不同的人才引进政策，无论是政策力度，还是竞争机制，都产生空前的“人才争夺战”。本文基于我国十大热门城市为对象，探讨人才引进政策实施效果的多元化评价，根据出现的问题及不足，提出有针对性的改进措施及建议，并为相关研究提供理论参考。（剩余5428字）
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人才引进政策实施效果评价
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