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【摘 要】从当前的企业发展来看，核心竞争力的提升是极为重要的，这是越发激烈的市场竞争环境下对企业发展所提出的更高要求。在企业提升自身核心竞争力的过程中，职工的教育培训是重要途径之一，也是企业在实现方针目标时的最根本途径。所以，对于企业的管理层以及人力资源管理工作部门来讲，需要对现如今企业职工教育培训工作存在的问题给予充分的重视，并提出针对性的措施进行解决。（剩余4031字）
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企业职工教育培训机制创新的研究
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