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摘要:激励机制作为人力资源管理中的关键环节,对于激发工作人员工作积极性、提高工作效率、推动房地产企业发展具有举足轻重的作用。现阶段,房地产企业面临的市场竞争压力也在不断增大,人力资源的应用价值也在不断凸显,因此,房地产企业须重视人力资源管理中的激励机制应用价值,引入合理的激励机制,调动员工营销业绩和工作积极性。(剩余7606字)
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房地产企业人力资源管理中的激励机制问题及措施
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