我国煤炭行业向低碳、智能化转型与转岗职工的安置思考
随着我国生态环境保护力度加大、实现“双碳”目标的承诺，煤炭资源枯竭与供给侧结构性改革政策需要，大量煤矿将被关停。据预测：到2030年，我国关闭煤矿将达到15000处。必须提前做好大规模关闭煤矿后带来的职工转岗和安置工作。
煤矿企业是依托资源的赋存而建设起来的企业，与钢铁厂和其他制造业不同之处在于煤矿企业大多是远离城市的，甚至地处山沟，煤矿一旦退出市场，周边城市可以吸收安置的煤矿工人极为有限，这使得员工及其家属的安置就成为了很大的难题。（剩余3227字）
