领导提拔背后的决定性因素

  • 打印
  • 收藏
收藏成功
微博 QQ空间 微信


打开文本图片集

最近，有位学员在社群留言说，他已经工作了好几年了，觉得自己工作能力挺强的，却依然徘徊在基层岗位，不被提拔和重用。

他很困惑，不知道问题出在哪儿了。

其实，在职场上待久了，你就会发现：领导提拔你，看的不只是能力。根据我多年观察总结的经验，一个人想要被提拔，能力是基本条件，但更重要的是，你和领导的“互信状态”，信任才是获取领导支持的关键。（剩余2834字）

试读结束

目录
monitor