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推进国有企业深化改革提升,加强内部治理是重要一环。其中,在“三重一大”(重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作)事项的决策实施方面,要按制度和程序实施闭环管理,规避风险,提高企业治理效能。
制定“三重一大”决策制度实施细则
指定牵头部门,联合多个部门,完善有针对性可操作性强的“三重一大”决策制度实施细则。(剩余1161字)
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闭环实施 “三重一大”决策制度
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