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关于企业人力资源管理激励机制的研究

摘要:人力资源管理在现代企业中占有举足轻重的地位,并已成为企业发展中不可或缺的一部分。如何建立有效的人才激励制度,是决定人才培养成败的一个关键因素。本文通过对国内企业人力资源管理体系的人才激励机制进行分析,找出存在的问题,并基于人才管理激励机制的原则,提出了企业人力资源管理激励机制的建设方案。

关键词:激励机制;人力资源管理;企业实践;沟通;竞争意识

中图分类号: F272.9 文献标识码:A

0 引言

人力资源是一项战略性的资源,其发展的好坏对一个企业的发展起着至关重要的作用。(剩余5028字)

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