工作一个月解除劳动关系 哪些权益可主张？

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农民外出务工，工作一个月内因种种原因被辞退或者主动辞职，双方解除劳动关系的劳动纠纷占有一定的比例。虽然工作仅仅一个月，但劳动者的合法权益不分时间长短、同样受法律保护。

一、违法辞退，赔偿金不能少

［案例］2021年7月1日，农民工曹旭入职海发公司，双方签订期限为2021年7月1日至2024年6月30日的劳动合同，约定曹旭为维修工，月工资5000元。（剩余1926字）

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