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银行机构正在向自家员工“追薪”。
南都湾财社记者日前梳理已公布的上市银行年报发现,部分银行在2022年度报告中首次披露了绩效薪酬追索扣回的相关数据。其中,招商银行的绩效薪酬追索扣回总金额最高,超过5800万元。
4月14日,招联金融首席研究员董希淼对南都湾财社记者表示,建立绩效薪酬追索扣回机制能够在一定程度上减少银行高管与员工的不合规行为,避免短视行为导致的银行风险积累。(剩余1255字)
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银行“追薪”
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