乡村人才振兴的现实困境及解决路径

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摘要：乡村振兴战略是新时代带领我国乡村发展和解决“三农”问题的重大战略部署，优秀的乡村人才在乡村振兴过程中必不可少。当前，乡村人才出现“引才难、留才难和用才难”的主要问题，严重影响着乡村振兴战略向前推进。通过深入分析其原因，从“引、留、用”三个方向分别提出加大人才建设、优化后续服务、完善培养机制等路径来解决乡村+人才困境，有助于为乡村振兴提供扎实的人才支撑，切实持续推进乡村振兴战略全面发展。（剩余5429字）

试读结束

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