基于“以人为本”理念的人事档案管理工作研究

摘 要：近年来，“以人为本”管理理念受到各领域广泛关注，人事档案管理工作也不例外。但结合实际人事档案管理工作发现，现行的企事业单位人事档案管理存在一些问题，如管理理念创新意识有待加强、缺乏“以人为本”的意识等。文章提出了一系列基于“以人为本”理念的人事档案管理策略，包括更新管理理念、树立“以人为本”的档案管理方针、开展档案职业生涯规划服务以及强化档案管理人员的培训力度等，以供参考。（剩余5368字）

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