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必须承认:人们对管理的理解存在着误解。管理实际上是人、物、事三者的辩证关系。一样的人和一样的事结合,交給不同的人去管理,会得出不同的结果来。所以,所谓管理,就是:调配人员及其他机构内的资源,而达到共同目标的工作过程。
管理是决策
在很多管理者的认知中,一直认为管理决定一切,管理者所做的一切决定都是最重要的,这就错了。(剩余1608字)
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管理到底是什么?
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