人力资本进步对社会保障高质量发展的影响

——基于新质生产力视角

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摘 要：立足新质生产力发展视角，基于2011—2023年中国30个省份面板数据，借助基准计量模型、中介效应模型和门槛效应模型，实证检验人力资本进步对社会保障高质量发展的作用机制。结果显示，人力资本进步对社会保障高质量发展具有显著推动作用，且经过多重稳健性检验后该结论仍旧成立；中介效应分析可知，“人力资本进步—新质生产力—社会保障高质量发展”这一传导路径成立；门槛效应结果表明，随着新质生产力水平的提升，人力资本进步对社会保障高质量发展的赋能作用逐渐增强；异质性分析发现，在人口老龄化程度较低地区、经济欠发达地区、东北和西部地区，人力资本进步对社会保障高质量发展的赋能作用更加明显。（剩余17769字）