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坚持党的领导是国家和民族长盛久安的根本所在,也是国有企业持续发展的独门法宝。企业的高质量发展离不开高素质干部队伍。在国资国企改革持续推进的背景下,国有建筑施工企业在建立党管干部原则与市场化选聘结合的选人用人制度时,秉持正确的选人用人观,是建立现代企业制度、深化人事制度改革、提升核心竞争力的必然要求。(剩余2459字)
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国有建筑施工企业党管干部与市场化选聘的融合路径探索
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