职业化还是职业病

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如果一个员工在工作时有情绪、情商不高,拖慢团队进度,就会被说成“不够职业化”;如果一个团队没有明确的规章制度、工作流程,以及高效率,也会被说成“不够职业化”。一个在新媒体公司写作的人写出很好的内容不能称得上是职业化,但是如果能够按时交稿、快速反馈,那就可以说是职业化。

在大公司的语境里,是否职业化与做出多好的产品无关,只要产品达到交付标准即可。(剩余1919字)

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