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全国组织工作会议强调,要细化实化“三个区分开来”,解决好不敢为问题。干部是干事创业的“主心骨”,对事业发展起着示范引领作用,要聚焦干部“敢为”精准发力、持续用力,着力破除干部不想为、不善为、不愿为的顽瘴痼疾。
树立鲜明导向,增强干部“敢为”的牵引力
敢为才能作为,导向引领风向。落实新时代好干部标准,要用好各领域、各类型、各年龄段干部,让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有位置。(剩余1154字)
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让干部“敢为”率先成势
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