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鄂州市鄂城区锚定“聚力攻坚突破、冲刺全国百强、服务支点建设”目标，开展轮岗锻炼、机关下沉、基层交流、外出跟学、实绩比选、培训提升、招引储备“七个一批”干部赋能工作，立体化锻造堪当建成支点重任的高素质干部队伍。
轮岗使用激活力提动力。有效整合全区干部资源，拓宽干部交流渠道，先后推动46名干部城乡交流、多岗位锻炼，8名专业型干部调整到关键岗位任职，干部干事创业积极性极大提升。（剩余1380字）
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立体化锻造过硬队伍
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