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近几年,不少人感受到一种低强度却长期存在的消耗感,“累”成为职场常态。与之相伴的,是高能量、精力管理、反内耗等概念被反复讨论,似乎只要方法得当,个体就能在高负荷环境中维系充沛状态。
但在强调专业性的眼镜行业,这类叙事不完全适用。这里的工作节奏不算最快,却足够漫长;短期刺激不多,但责任链条很长。真正决定职业走向的,更多取决于个体能否适应高重复、强规范、反馈较长的环境。(剩余1228字)
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职场韧性:在高压与重复之间找到平衡
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