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公开招聘面试(以下简称面试)属“三重一大”(重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用)事项范畴,是组织选拔人才的关键环节。面试是招聘考试的重要组成部分,可以说,面试是提升组织发展的“第一道关”,关系到组织的未来发展。随着信息化技术的不断发展,考试领域逐步拓展信息化技术应用范围,为考试提供更高的安全保障,进而提升组织效率。(剩余3777字)
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数字化考务系统解锁面试新流程
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