高管薪酬差距影响企业持续绿色创新的链式中介机制研究

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中图分类号:F275.5 文献标识码:A

0引言

在中国工业化加速推进的过程中,环境压力日益严峻,传统“高增长、高消耗、高排放"的发展模式难以为继。在第75届联合国大会上,中国郑重向世界宣布“碳达峰"与“碳中和”目标。为实现“双碳”目标,党的二十大报告强调要“加快发展方式绿色转型”。企业持续绿色创新是推动绿色转型的重要驱动力,然而在“两权分离”的现代公司,掌握绿色创新决策权的企业高管,为了规避绿色创新的高风险,存在抑制企业持续绿色创新、谋取私利的机会主义行为。(剩余23064字)

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